Hekim mesai, nöbet ve bordro hesabında çift sayımı önleme
Hekim çalışma planında en sık karışan iki konu aynı saatin iki listede bulunması ve aynı ödemenin iki tutara dahil olmasıdır. Ortak dönemi seçip her kalemi bir kez saymak, hem zaman hem para toplamını anlaşılır kılar.
İçerik güncellemesi:
Bir dönemi ve ölçüm türünü seç
Ay içindeki fiilî çalışma, ücret ödenecek saat ve bankaya yatan para farklı veri kümeleridir. Önce hangi toplamı istediğini yaz. Önceki aya ait nöbet ödemesi bu ay yatmışsa nakit toplamında bu aya, hak ediş takibinde önceki aya ait olabilir; iki yöntemi tek toplamda karıştırma.
Saatlerde kesişimi çıkar
20×8=160 saat normal mesai ve 4×24=96 saat nöbet olsun. Nöbetlerin toplam 32 saati normal mesaiye de dahilse birleşik süre 160+96−32=224 saattir. Ortak süreyi 64 yazmak eksik sayım, sıfır yazmak fazla sayım yapar. Günlük çizelgeyi karşılaştırarak gerçek kesişimi bul.
Eşit adet ile eşit yükü ayır
30 günde her gün iki hekim gereken tek dilim için 60 kişi-görev vardır. Sekiz kişide dördüne sekiz, dördüne yedi görev düşer. Bunun gece, tatil ve dinlenme yönünden adil bir liste olduğu sonucu çıkmaz. Uygun gün ataması kurumun ayrı çizelge çalışmasıdır.
Net tutarlarda dahil olanı tekrar ekleme
Ana net bordro 60.000 TL ve bunun içinde 5.000 TL taban ödeme varsa tabanı tekrar ekleme. Ayrıca ödenen 8.000 TL net nöbet ve 3.000 TL net teşvik varsa toplam 71.000 TL olur. Bordro kesintisi ana net tutarda düşülmüşse son satırda bir kez daha düşülmez.
Randevu kapasitesini sınırıyla oku
240 dakikalık seanstan 20 dakika mola ve 40 dakika diğer iş ayrıldığında 180 dakika kalır. Kullanıcı 15 dakikalık zaman dilimi seçerse 12 dilim bulunur. Bu yalnız takvim bölme örneğidir; muayene süresi önerisi veya hasta güvenliği değerlendirmesi değildir.
Kontrol kaydını kişisel verisiz tut
Senaryonun dönemini, kullandığın saat tanımını ve tutarların net/brüt esasını kendi kayıtlarında belirt. Hata bildirirken bordro belgesi, kimlik ve hasta bilgisi paylaşma. Uyuşmazlıkta kurumun onaylı kayıtlarına başvur; araç sonucu tek başına alacak belgesi değildir.
